{"id":34889,"date":"2024-12-19T14:41:46","date_gmt":"2024-12-19T13:41:46","guid":{"rendered":"https:\/\/www.markt-kom.com\/?p=228441"},"modified":"2025-01-03T07:21:31","modified_gmt":"2025-01-03T06:21:31","slug":"banking-on-creativity-jason-romeyko-im-interview","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.organisator.ch\/de\/marketing\/2024-12-19\/banking-on-creativity-jason-romeyko-im-interview\/","title":{"rendered":"\u00abBanking on Creativity\u00bb: Jason Romeyko im Interview"},"content":{"rendered":"<figure id=\"attachment_228442\" class=\"wp-caption aligncenter\" style=\"width: 1181px;\" aria-describedby=\"caption-attachment-228442\"><a href=\"https:\/\/www.markt-kom.com\/wp-content\/uploads\/2024\/12\/PublicisGroupe_JasonRomeyko_zVg-muk_Interview.jpg\"><img class=\"size-full wp-image-228442\" src=\"https:\/\/www.markt-kom.com\/wp-content\/uploads\/2024\/12\/PublicisGroupe_JasonRomeyko_zVg-muk_Interview.jpg\" sizes=\"(max-width: 1181px) 100vw, 1181px\" srcset=\"https:\/\/www.markt-kom.com\/wp-content\/uploads\/2024\/12\/PublicisGroupe_JasonRomeyko_zVg-muk_Interview.jpg 1181w, https:\/\/www.markt-kom.com\/wp-content\/uploads\/2024\/12\/PublicisGroupe_JasonRomeyko_zVg-muk_Interview-600x450.jpg 600w, https:\/\/www.markt-kom.com\/wp-content\/uploads\/2024\/12\/PublicisGroupe_JasonRomeyko_zVg-muk_Interview-1024x768.jpg 1024w, https:\/\/www.markt-kom.com\/wp-content\/uploads\/2024\/12\/PublicisGroupe_JasonRomeyko_zVg-muk_Interview-768x576.jpg 768w, https:\/\/www.markt-kom.com\/wp-content\/uploads\/2024\/12\/PublicisGroupe_JasonRomeyko_zVg-muk_Interview-16x12.jpg 16w, https:\/\/www.markt-kom.com\/wp-content\/uploads\/2024\/12\/PublicisGroupe_JasonRomeyko_zVg-muk_Interview-233x175.jpg 233w, https:\/\/www.markt-kom.com\/wp-content\/uploads\/2024\/12\/PublicisGroupe_JasonRomeyko_zVg-muk_Interview-467x350.jpg 467w, https:\/\/www.markt-kom.com\/wp-content\/uploads\/2024\/12\/PublicisGroupe_JasonRomeyko_zVg-muk_Interview-1000x750.jpg 1000w\" alt=\"\" width=\"1181\" height=\"886\" \/><\/a>\r\n<figcaption id=\"caption-attachment-228442\" class=\"wp-caption-text\">(Bild: zVg.)<\/figcaption>\r\n<\/figure>\r\n<p><strong><em>m&amp;k: Jason Romeyko,<\/em><\/strong><strong> Sie sind einer der erfolgreichsten Creative Directors Ihrer Generation. Weshalb die R\u00fcckkehr zu Publicis? <\/strong><\/p>\r\n<p><strong>Jason Romeyko:<\/strong> Zun\u00e4chst steht die Publicis Groupe 2024 ganz anders da als zu \u00abmeiner Zeit\u00bb. Ich war 23 Jahre bei Saatchi &amp; Saatchi, das war und ist ein eigenst\u00e4ndiges Netzwerk innerhalb der Gesamtunternehmung \u2013 nat\u00fcrlich entstand die formelle Zusammengeh\u00f6rigkeit zu Beginn des neuen Millenniums, aber von \u00abThe Power of One\u00bb waren wir noch weit entfernt. Jetzt, 2024, ist Publicis \u00abunited\u00bb \u2013 eine \u00abSupergroup\u00bb aus globalen Talenten, \u00fcber zahlreiche Disziplinen und Regionen hinweg, mit verschiedenen Marken. Deswegen f\u00fchlt sich das Ganze weniger nach R\u00fcckkehr und mehr nach Neubeginn an. Unter Alex Haldemanns F\u00fchrung in der Schweiz ist etwas ganz innovatives, frisches entstanden, trotzdem bleibt die Menschlichkeit nicht auf der Strecke. Ich sch\u00e4tze sehr, wie er, Schweiz-CFO Edgar <em>[Magyar, Anm. d. Red.]<\/em> und das gesamte Team das machen.<\/p>\r\n<p>&nbsp;<\/p>\r\n<p><strong>Sie sind also nicht aus Nostalgie eingestiegen.<\/strong><\/p>\r\n<p>Nein. Bei Serviceplan \u2013 der vergangenen Station in meiner Karriere \u2013 habe ich eine deutsche Agentur zu internationaler, kreativer Exzellenz gef\u00fchrt. Jetzt wollte ich zur\u00fcck zum Aufbau von Marken und Kultur \u2026 und die UBS hatte ich nat\u00fcrlich im Kopf, weil ich die \u00dcbernahme der Credit Suisse verfolgt hatte. Dann f\u00fcgte sich alles: Ich traf Alex Haldemann, John McDonald <em>[Group CMO bei UBS, Anm. d. Red.]<\/em> und Winfried Daun <em>[Group Head Brand, Creative and Innovation bei UBS, Anm. d. Red.]<\/em>, besch\u00e4ftigte mich intensiver damit, was bei der Bank passierte \u2013 und dachte: \u00abWow, das ist wirklich spannend!\u00bb <em>(lacht)<\/em><\/p>\r\n<p><em>\u00a0<\/em><\/p>\r\n<p><strong>Von welchem Ausgangspunkt sind Sie mit Ihrer Arbeit f\u00fcr die UBS gestartet? <\/strong><\/p>\r\n<p>Wir haben das Gl\u00fcck, mit dem fantastischen Claim \u00abBanking is our Craft\u00bb arbeiten zu k\u00f6nnen. UBS erhebt Banking zu einem \u00abHandwerk\u00bb im besten Sinn des Wortes, weil die Institution \u00fcber 160 Jahre Erfahrung, 100\u2019000 Expert:innen weltweit und eine grossartige Kundschaft verf\u00fcgt. Sie verbindet Menschen, pflegt Beziehungen, setzt auf Technologie und Innovation.<\/p>\r\n<p>Auf einem so fruchtbaren Boden kann vieles gedeihen. Wir k\u00f6nnen \u00abAbove-the-line-Kommunikation\u00bb machen, die Menschen erreicht; die ihnen zeigt, wozu wir in der Lage sind \u2013 und gleichzeitig von den Erfolgen unserer Kund:innen berichten.<\/p>\r\n<p>In einem zweiten Schritt \u2013 sobald die Menschen verstehen, was UBS tut; wie gut die Bank ist \u2013 streben wir kommunikative Exzellenz an. Wir wollen Werbung machen, die die Finanz-Bubble transzendiert! Daf\u00fcr brauchen wir nat\u00fcrlich entsprechende Kolleg:innen: Filipa Mauricio etwa, unsere Creative Director, die ein untr\u00fcgliches Gesp\u00fcr f\u00fcr Stil in Kampagnen-Artworks einbringt. Oder Jonas Poehlmann <em>[Managing Director beim TeamUBS der Publicis Groupe, Anm. d. Red]<\/em>, der organisatorische Details und strukturelle Feinheiten meisterhaft orchestriert.<\/p>\r\n<p><strong>\u00a0<\/strong><\/p>\r\n<p><strong>Sie wirken enthusiastisch, wenn Sie \u00fcber Ihre Pl\u00e4ne sprechen. <\/strong><\/p>\r\n<p>Das bin ich auch! Ich freue mich wirklich darauf, die Marke UBS weit \u00fcber die Welt der Finanzdienstleistungen hinaus bekannt zu machen. Die gr\u00f6sste Challenge und der gr\u00f6sste denkbare Erfolg w\u00e4re es, die Bank zur Institution mit den meisten Kreativpreisen in ihrem Segment zu machen \u2026 \u00abPull-Wirkung\u00bb zu entfalten, Interesse zu wecken, und dann anderen Agenturen oder \u2013 irgendwann \u2013 meinen Nachfolger:innen im TeamUBS zu zeigen: \u00abSo kann man auch \u00fcber Banken sprechen.\u00bb Wenn das gelingt, w\u00e4re das fantastisch.<\/p>\r\n<p>&nbsp;<\/p>\r\n<p><strong>Apropos: Sie haben die UBS-Kampagne, die Sie leiten, gerade um neue Elemente erweitert. M\u00f6chten Sie uns etwas dar\u00fcber berichten? <\/strong><\/p>\r\n<p>Wir sind mit der audiovisuellen Arbeit \u00abCrafted for You\u00bb live gegangen, die in vier Geschichten die Erfolge von internationalen UBS-Kund:innen zeigt. Man sieht, welche Ambitionen sie haben und wie die Expert:innen der Bank dabei helfen, diese Ambitionen zu realisieren. Wir wollten ein \u00abPremium-Feeling\u00bb um die Marke herum evozieren, darum haben wir mit dem Kameramann Eduard Grau kooperiert \u2013 man kennt ihn f\u00fcr seine Arbeit an Tom Fords \u00abA Single Man\u00bb oder Pedro Almod\u00f3vars \u00abA Room Next Door\u00bb, der k\u00fcrzlich in Venedig mit einem Goldenen L\u00f6wen ausgezeichnet wurde. Normalerweise macht Edu Grau kaum Werbung, ging also ein gewisses Risiko ein \u2026 ebenso wie wir <em>(lacht)<\/em> \u2013 das haben aber die Kolleg:innen von Radical Media mit ihrer Erfahrung perfekt ausbalanciert. Die Stimmung am Set zwischen Auftraggeber:innen, Agentur, Regisseur und Produktionsfirma war ph\u00e4nomenal. Ich w\u00fcrde behaupten, das sieht man auch, wenn man sich \u00abCrafted for You\u00bb anschaut.<\/p>\r\n<p><iframe title=\"UBS | Succession. Crafted for you.\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/66JrjwoIf6Y?feature=oembed\" width=\"768\" height=\"432\" frameborder=\"0\" allowfullscreen=\"allowfullscreen\"><\/iframe><\/p>\r\n<p>Ich bin unseren Partner:innen bei der UBS \u2013 insbesondere den bereits erw\u00e4hnten John McDonald und Winfried Daun, aber auch Cici Steinmetz \u2013 sehr dankbar, dass sie uns das Vertrauen, den konstruktiven Input und die Tools gegeben haben, um \u00abBanking is our Craft\u00bb auf Film zu bannen.<\/p>\r\n<p><em>\u00a0<\/em><\/p>\r\n<p><strong>In Ihrer Karriere haben Sie mehr als 700 Auszeichnungen f\u00fcr Ihre kreative Arbeit gewonnen. Wenn Sie zur\u00fcckdenken: Welcher Preis macht sie bis heute Stolz; an welches Werk erinnern Sie sich am liebsten? <\/strong><\/p>\r\n<p>Wenn man bei Festivals Auszeichnungen f\u00fcr kreative Ideen gewinnt, geb\u00fchren die Preise eigentlich der Agentur, den Kund:innen und dem Team \u2013 sie geh\u00f6ren nie einer einzelnen Person. Und ehrlich gesagt, sind mir Auszeichnungen nicht so wichtig. Ich denke immer: \u00abWir sind nur so gut wie unsere n\u00e4chste Idee\u00bb. Wobei offizielle Anerkennung nat\u00fcrlich insbesondere den j\u00fcngeren Kolleg:innen hilft, im Markt wahrgenommen zu werden \u2026 was mich f\u00fcr sie freut.<\/p>\r\n<p>Wenn Sie mich jedoch explizit um einen Blick in die Vergangenheit bitten, w\u00fcrde ich sagen: Auf einer professionellen Ebene ist \u00abLife is for Sharing\u00bb f\u00fcr die Deutsche Telekom eine der bedeutendsten Arbeiten, an denen ich bisher mitwirken durfte. An dieser Stelle ein lieber Gruss an Hans-Christian Schwingen <em>[bis 2020 Markenchef der Telekom, Anm. d. Red.]<\/em>, denn dieses Projekt haben wir gemeinsam gestemmt. \u00abLife is for Sharing\u00bb war in mannigfaltiger Hinsicht revolution\u00e4r, entstand quasi am Vorabend der Omnipr\u00e4senz sozialer Medien \u2013 neben Hans-Christian und mir waren auch Kate Stanners <em>[Global Chief Creative Officer bei Saatchi &amp; Saatchi, Anm. d. Red.]<\/em>, Paul Silburn <em>[ehem. Copywriter bei Saatchi &amp; Saatchi, Anm. d. Red.] <\/em>und James Griffiths <em>[Global Client Lead beim Team UBS der Publicis Groupe Schweiz, Anm. d. Red.]<\/em>, mit dem ich heute wieder zusammenarbeiten darf, massgeblich involviert. Eine tolle Zeit und ein Resultat, das die Jahre \u00fcberdauert.<\/p>\r\n<p>&nbsp;<\/p>\r\n<p><strong>Sie sprechen von einer professionellen Ebene \u2013 was ist mit der pers\u00f6nlichen Dimension?<\/strong><\/p>\r\n<p>Auf pers\u00f6nlicher Ebene bedeutet mir die Arbeit am Vangardist-\u00abHIV-Magazin\u00bb am meisten. Das ist ein Heft, das wir mit dem Blut eines HIV-positiven Mannes gedruckt haben und das heute im MoMa in New York City ausgestellt wird \u2013 es ist ein St\u00fcck Zeitgeschichte, ein St\u00fcck Kultur geworden.<\/p>\r\n<p>Neulich war ich ausserdem in der Lounge am Flughafen Z\u00fcrich und sah, dass BMW immer noch die Bezeichnung \u00abBayerische Motorenwerke\u00bb verwendet; gr\u00fcndend auf einer Kampagne, die ich damals bei Serviceplan geleitet habe. Das hat mich wahnsinnig gefreut. Wir haben die Marke \u00abelevated\u00bb, indem wir die Abk\u00fcrzung wieder ausgeschrieben haben \u2013 und damit betont, wof\u00fcr die Brand steht. Dass das in einem der am h\u00e4rtesten umk\u00e4mpften Premium-M\u00e4rkte weiterhin funktioniert, ist wunderbar.<\/p>\r\n<p>&nbsp;<\/p>\r\n<p><strong>Um Ihre Methodologie zu beschreiben, haben Sie Begriffe wie \u00abUber-Creativity\u00bb und \u00abExplosive Creativity\u00bb gepr\u00e4gt. Was bedeuten die Termini \u2013 und wie spiegeln sie sich in der Arbeit wider, die Sie und Ihr Team t\u00e4glich leisten? <\/strong><\/p>\r\n<p>Als ich den Begriff \u00abUber-Creativity\u00bb entwickelte, war ich gerade globaler Creative Director von Serviceplan International geworden. Die Agentur unterhielt B\u00fcros auf der ganzen Welt, die \u00abHouses of Communication\u00bb, und \u00fcberall gab es Media, Kreation, Design, et cetera. Aber es gab kein wirkliches Gef\u00fchl der Verbundenheit \u00fcber die Abteilungs- oder gar die Landesgrenzen hinweg. Manche Kolleg:innen hatten das Gef\u00fchl, sie w\u00fcrden nur verwalten, aber nichts zur kreativen Vision der Unternehmung beitragen. Ich sah \u2013 und sehe \u2013 das fundamental anders. Bob Isherwood, die australische Werbeikone, sagte einmal: \u00abEine gute Idee kann von \u00fcberall kommen.\u00bb Und daran orientiere ich mich.<\/p>\r\n<p>&nbsp;<\/p>\r\n<p><strong>F\u00fcr \u00abUber-Creativity\u00bb bedeutet das also konkret\u2026?<\/strong><\/p>\r\n<p>\u2026dass jede:r, der oder die in einer Agentur arbeitet, zum kreativen Produkt beitr\u00e4gt. Auch die Kolleg:innen aus der Finanzabteilung oder an der Rezeption. Alle sind Teil eines kollektiven Strebens nach Innovation \u2013 wenn ich so dar\u00fcber nachdenke, ist das Bem\u00fchen um \u00abUber-Creativity\u00bb das, was ich nun in der Publicis-\u00abPower of One\u00bb realisiert sehe <em>(lacht)<\/em>.<\/p>\r\n<p><em>\u00a0<\/em><\/p>\r\n<p><strong>Und \u00abExplosive Creativity\u00bb? <\/strong><\/p>\r\n<p>Dazu kann ich Ihnen eine Anekdote erz\u00e4hlen: 2004, als ich Creative Director von Saatchi &amp; Saatchi in Moskau war, sollten wir um den globalen Campari-Etat pitchen. In Russland hatte ich nicht die kreativen Ressourcen, um eine solche Aufgabe zu bew\u00e4ltigen. Also brachte ich Kolleg:innen aus diversen L\u00e4ndern und Kulturen in Rom zusammen, und wir machten drei Tage lang Brainstorming \u2013 in einem, wie wir es nannten, \u00abTribe\u00bb. Das \u00abTribe\u00bb-Konzept besteht \u00fcbrigens bis heute, Publicis praktiziert es nach wie vor.<\/p>\r\n<p>&nbsp;<\/p>\r\n<p><strong>Wie funktioniert das \u00abTribe\u00bb-Konzept?<\/strong><\/p>\r\n<p>Man bekommt ein Briefing, und nach zwanzig Minuten m\u00fcssen die Leute mit ihren ersten Reaktionen zur\u00fcckkommen. Dann geht man f\u00fcr vierzig Minuten in eine zweite Runde, die Leute kommen mit neuen Ideen zur\u00fcck, pr\u00e4sentieren; wieder vierzig Minuten, pr\u00e4sentieren; noch einmal vierzig Minuten, pr\u00e4sentieren. Am Ende des ersten Tages hat man etwa achtzig bis einhundert Ideen \u2013 und man beginnt, verschiedene Motive, Gemeinsamkeiten und Topoi zu erkennen.<\/p>\r\n<p>\u00abExplosive Creativity\u00bb kondensiert den kreativen Prozess von mehreren Monaten auf wenige Tage. Dabei sucht man nicht nach Perfektion, sondern nach \u00abRohdiamanten\u00bb. Alle d\u00fcrfen alles sagen, niemand hat Zeit f\u00fcr \u00abOverthinking\u00bb. Im normalen Alltag werden Ideen ja h\u00e4ufig \u00abzerdacht\u00bb, in \u00abGut-schlecht-gut-schlecht\u00bb kategorisiert. Wenn man im \u00abTribe\u00bb mit \u00abExplosive Creativity\u00bb arbeitet, dann geht es Schlag auf Schlag \u2013 und anstatt \u00abGut-Schlecht\u00bb fragt man sich auf einmal: \u00abWas w\u00e4re, wenn\u2026?\u00bb Man \u00fcberwindet Schranken, die man vorher im Kopf hatte, und dabei passieren ganz verr\u00fcckte, oft aber auch ziemlich brillante Dinge.<\/p>\r\n<p><em>\u00a0<\/em><\/p>\r\n<p><strong>Da wir \u00fcber Variationen der Kreativit\u00e4t sprechen: Arbeiten wir in unserer Branche noch ausreichend mit \u00abgrossen Ideen\u00bb? Oder hat uns der Mut verlassen \u2013 und Daten sind mehr oder weniger das einzige, was z\u00e4hlt? <\/strong><\/p>\r\n<p>Ach, wissen Sie: Daten sind alles und Daten sind nichts. Das kommt immer darauf an, was man damit macht. Fr\u00fcher bekamen wir in Briefings Consumer Insights, die durch Forschung mit eher artifiziellen Fokusgruppen generiert wurden. Heute sehen wir dank der Digitalisierung das Verhalten von Menschen in Echtzeit \u2013 und ohne den Filter sozialer Befangenheit, den man bei Fokusgruppen immer mitdenken muss. Besagte Verhaltensdaten lassen uns sehr tief in bestimmte Prozesse eintauchen und machen Programmatic Advertising et cetera erst m\u00f6glich. Aber f\u00fcr exzellente Kreativit\u00e4t, f\u00fcr Leitideen, gen\u00fcgt das \u00abKlein-Klein\u00bb nicht. Da m\u00fcssen wir auf eine h\u00f6here Ebene. Am Ende kommt es auf das Zusammenspiel, auf die Balance an, wie immer.<\/p>\r\n<p><em>\u00a0<\/em><\/p>\r\n<p><strong>Wodurch lassen Sie sich eigentlich inspirieren?<\/strong><\/p>\r\n<p>Ich reise viel \u2013 beruflich und privat. Ich war schon immer ein \u00abBeobachter\u00bb \u2013 der Typ Mensch, der abseits der Menge steht und sich anschaut, was die anderen tun. Ich sehe mir an, wie Menschen miteinander interagieren. Ich \u00fcberlege mir, wie wohl der Tag einer Person war, oder wenn ich eine:n Fremde:n auf der Strasse sehe, stelle ich mir gerne vor, wie die Person als Kind aussah, welche Tr\u00e4ume sie hatte. Das hilft, empathisch zu bleiben.<\/p>\r\n<p>&nbsp;<\/p>\r\n<p><strong>Wie entfaltet sich Ihre eigene Kreativit\u00e4t am besten?<\/strong><\/p>\r\n<p>Wenn ich nachdenken \u2013 richtig nachdenken \u2013 will, dann gehe ich laufen. Das ist meine Quelle f\u00fcr Energie und mentale Klarheit. Am besten arbeite ich am fr\u00fchen Morgen, also stehe ich um f\u00fcnf Uhr auf, wenn mein Kopf noch nicht von den Botschaften des Tages \u00abvernebelt\u00bb ist; schn\u00fcre meine Laufschuhe \u2013 und setze mich nach einer Runde Bewegung an den Schreibtisch. So verbinde ich mich auch mit meinem Unterbewusstsein, habe Ideen, die ich sonst vielleicht nicht bek\u00e4me.<\/p>\r\n<p>Ausserdem lese ich viel \u2013 f\u00fcnf Publikationen in verschiedenen Sprachen, jeden Morgen. Und ich habe fantastische Freund:innen und eine wunderbare Familie, mit denen ich mich austauschen kann \u2013 manchmal \u00fcber ganz banale Themen. Und dann habe ich pl\u00f6tzlich eine Eingebung. Wissen Sie: Wenn ich eines gelernt habe, dann, dass gerade aus der Einfachheit mitunter die besten Ideen geboren werden.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Jason Romeyko ist einer der am h\u00e4ufigsten ausgezeichneten Werbekreativen seiner Generation \u2013 und arbeitet seit einigen Monaten als Kreativchef des TeamUBS von Publicis Groupe Schweiz. 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