{"id":8607,"date":"2019-12-05T10:07:54","date_gmt":"2019-12-05T09:07:54","guid":{"rendered":"https:\/\/www.organisator.ch\/?p=6106"},"modified":"2019-12-05T10:07:54","modified_gmt":"2019-12-05T09:07:54","slug":"teilzeitstellen-und-befristete-jobs-haben-konjunktur","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.organisator.ch\/de\/human-resources\/hrm\/2019-12-05\/teilzeitstellen-und-befristete-jobs-haben-konjunktur\/","title":{"rendered":"Teilzeitstellen und befristete Jobs haben Konjunktur"},"content":{"rendered":"<figure id=\"attachment_6107\" aria-describedby=\"caption-attachment-6107\" style=\"width: 680px\" class=\"wp-caption alignnone\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"size-medium wp-image-6107\" src=\"https:\/\/www.organisator.ch\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/Teilzeitstellen-und-befristete-Jobs-haben-Konjunktur-1_Organisator.jpg\" alt=\"\" width=\"680\" height=\"380\" \/><figcaption id=\"caption-attachment-6107\" class=\"wp-caption-text\">Teilzeitstellen und befristete Jobs werden h\u00e4ufig ausgeschrieben und auch ebenso h\u00e4ufig nachgefragt. Dies zeigt eine neue Untersuchung von Jobcloud.ch und der zhaw. (Bild: Pixabay.com)<\/figcaption><\/figure>\n<p>Die JobCloud Market Insights werden von JobCloud und der ZHAW lanciert und analysiert Angebot und Nachfrage auf Basis von mehreren hunderttausend Inseraten und Millionen von Klicks auf jobs.ch und jobup.ch, den f\u00fchrenden Stellenportalen der Schweiz. Gem\u00e4ss der j\u00fcngsten Ausgabe waren im untersuchten Zeitraum (2018) Spezialisten aus den Bereichen Maschinen- und Anlagenbau, Produktion und IT\/Telekommunikation besonders gefragt. In der Deutschschweiz machten Jobs aus diesen Bereichen \u00fcber ein Viertel aller ausgeschriebenen Angebote aus, in der Romandie sogar ein Drittel. Dort wurde ausserdem auch Personal aus Administration\/HR\/Consulting stark nachgefragt. Gross ist das Angebot von Teilzeitstellen und befristete Jobs.<\/p>\n<h2>Fachkr\u00e4ftemangel bei Ingenieuren und Pflegeberufen sp\u00fcrbar<\/h2>\n<p>Allerdings sind nicht alle oft ausgeschriebenen Berufe bei den Jobsuchenden auch gefragt. So erhalten beispielsweise in der Deutschschweiz Jobs aus Bau- und Ingenieursberufen wie auch in Pflegeberufen im Verh\u00e4ltnis die geringste Aufmerksamkeit. Verh\u00e4ltnism\u00e4ssig stark nachgefragt \u2013 sprich der Anteil an Klicks auf das Berufsfeld \u00fcbersteigt den Anteil an Inseraten massiv \u2013 wurden Jobs aus den Bereichen Bewachung, Polizeidienst, Zoll und Rettung.<\/p>\n<p>In der Romandie ist der Fachkr\u00e4ftemangel in den Pflegeberufen nicht so ausgepr\u00e4gt. Stark nachgefragt werden dort Berufe aus Bildung und Soziales, die zwar nur einen kleinen Anteil am Inserateangebot ausmachen, doch: \u00abdie ausgeschriebenen Stellen stossen auf \u00fcberaus reges Interesse und werden verh\u00e4ltnism\u00e4ssig h\u00e4ufig geklickt. Diese Berufe sind auch attraktiv, da sie vielfach in Teilzeit ausgeschrieben werden\u00bb, so Davide Villa, CEO von JobCloud.<\/p>\n<h2>Immer mehr tempor\u00e4res Personal gesucht<\/h2>\n<p>Im heimischen Arbeitsmarkt ist Flexibilit\u00e4t immer gefragter. So gewinnen befristete Stellen an Bedeutung. In der Deutschschweiz wurden immerhin 15 Prozent der Inserate als Tempor\u00e4rstellen ausgeschrieben. In der Romandie setzen Recuriter noch st\u00e4rker auf befristete Arbeitsvertr\u00e4ge: Hier machen diese \u00fcber 20 Prozent aus. Doch in beiden Regionen ist das Interesse an den Festanstellungen st\u00e4rker als an befristeten Arbeitsverh\u00e4ltnissen. W\u00e4hrend sich dieser Unterschied zwischen Angebot und Nachfrage in der Deutschschweiz nur leicht bemerkbar macht, ist die Diskrepanz in der Romandie viel ausgepr\u00e4gter.<\/p>\n<figure id=\"attachment_6108\" aria-describedby=\"caption-attachment-6108\" style=\"width: 680px\" class=\"wp-caption alignnone\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"size-medium wp-image-6108\" src=\"https:\/\/www.organisator.ch\/wp-content\/uploads\/2019\/12\/Teilzeitstellen-und-befristete-Jobs-haben-Konjunktur-2_Organisator.jpg\" alt=\"\" width=\"680\" height=\"344\" \/><figcaption id=\"caption-attachment-6108\" class=\"wp-caption-text\">JobCloud Market Insights: Angebot und Nachfrage nach Pensum. (Grafik: JobCloud \/ zhaw)<\/figcaption><\/figure>\n<p>2018 wurde mehr nach tempor\u00e4rem Personal gesucht als effektiv angestellt waren: Laut BfS waren in diesem Jahr 7.8 Prozent der Arbeitnehmenden in einem befristeten Arbeitsverh\u00e4ltnis angestellt.<\/p>\n<h2>Festanstellung ist die Norm, aber Teilzeit liegt im Trend<\/h2>\n<p>Zwar wird in der Deutschschweiz bereits jede vierte Stelle als Teilzeit angeboten, in der Regel jedoch mit einem 80-Prozent-Pensum. In der Romandie ist dieser Anteil mit nur 9 Prozent signifikant geringer \u2013 allerdings werden Teilzeitstellen dort auch weniger nachgefragt. Interessant: Allgemein decken sich in der gesamten Schweiz das Angebot und die Nachfrage nach Teilzeitstellen sehr gut. \u00abDie Verbreitung der Teilzeitarbeit wurde historisch durch die zunehmende Terti\u00e4risierung der Wirtschaft und st\u00e4rkere Pr\u00e4senz der Frauen auf dem Arbeitsmarkt getrieben. Frauen arbeiten seit langem zu einem hohen Grad Teilzeit. Die zus\u00e4tzliche Nachfrage kommt heute verst\u00e4rkt von M\u00e4nnern. Will sich ein Unternehmen als attraktiver Arbeitgeber positionieren, sind Angebote im Bereich Teilzeit notwendig\u00bb, erg\u00e4nzt Dr. Nicoline Scheidegger von der ZHAW.<\/p>\n<p><em>Quellen: <a href=\"http:\/\/www.jobcloud.ch\">www.jobcloud.ch<\/a> und <a href=\"http:\/\/www.zhaw.ch\">www.zhaw.ch<\/a><\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Die JobCloud Market Insights werden von JobCloud und der ZHAW lanciert und analysiert Angebot und Nachfrage auf Basis von mehreren hunderttausend Inseraten und Millionen von Klicks auf jobs.ch und jobup.ch, den f\u00fchrenden Stellenportalen der Schweiz. 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