Leadership

Une bonne gestion commence par une question honnête

Pourquoi les grands dirigeants ont moins de « fenêtres » ouvertes

RESSOURCES HUMAINES

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Réduction du personnel dans les entreprises : Les cadres sont alors particulièrement sollicités - même vis-à-vis de ceux qui ne reçoivent pas de lettre de licenciement. © Depositphotos.com

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Les conseils d'administration modernes misent sur la diversité plutôt que sur des "dos d'argent" omniscients. © Depositphotos.com

Ancien agent secret, Leo Martin donne des cours de communication aux entreprises. © zVg

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Les cadres et les professionnels qui utilisent intensivement les réunions en ligne doivent faire preuve de compétences numériques et développer leur personnalité avec des compétences de prise de parole en public. Photo : Depositphotos.com

Barbara Liebermeister considère que le sens et l'orientation vers les valeurs sont au cœur d'un management d'avenir. © zVg