{"id":38239,"date":"2025-05-14T00:01:25","date_gmt":"2025-05-13T22:01:25","guid":{"rendered":"https:\/\/www.organisator.ch\/?p=38239"},"modified":"2025-05-14T17:13:31","modified_gmt":"2025-05-14T15:13:31","slug":"ohne-temporaerarbeit-steht-die-wirtschaft-still","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.organisator.ch\/fr\/publireportage\/2025-05-14\/ohne-temporaerarbeit-steht-die-wirtschaft-still\/","title":{"rendered":"Sans travail temporaire, l'\u00e9conomie s'arr\u00eate"},"content":{"rendered":"<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-full wp-image-38243\" src=\"https:\/\/www.organisator.ch\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Ohne-Temporaerarbeit-steht-die-Wirtschaft-still-3_Organisator.jpg\" alt=\"\" width=\"680\" height=\"510\" srcset=\"https:\/\/www.organisator.ch\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Ohne-Temporaerarbeit-steht-die-Wirtschaft-still-3_Organisator.jpg 680w, https:\/\/www.organisator.ch\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Ohne-Temporaerarbeit-steht-die-Wirtschaft-still-3_Organisator-16x12.jpg 16w, https:\/\/www.organisator.ch\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Ohne-Temporaerarbeit-steht-die-Wirtschaft-still-3_Organisator-375x281.jpg 375w, https:\/\/www.organisator.ch\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Ohne-Temporaerarbeit-steht-die-Wirtschaft-still-3_Organisator-467x350.jpg 467w\" sizes=\"auto, (max-width: 680px) 100vw, 680px\" \/><\/p>\n<p>La Suisse est un mod\u00e8le de r\u00e9ussite \u00e9conomique, sociale et politique. Une main-d'\u0153uvre qualifi\u00e9e, des emplois attractifs, un march\u00e9 du travail flexible et une stabilit\u00e9 sociale - tels sont les principaux atouts de la Suisse. Le travail temporaire y apporte une contribution importante et offre justement aux PME des avantages concrets dans leurs activit\u00e9s quotidiennes.<\/p>\n<h3><strong>Gr\u00e2ce au travail temporaire, les entreprises peuvent faire face aux fluctuations conjoncturelles.<\/strong><\/h3>\n<p>41 % des entreprises suisses travaillent actuellement avec de la main-d'\u0153uvre temporaire, et ce chiffre atteint m\u00eame 83 % pour les grandes entreprises de plus de 250 collaborateurs. Dans les hauts et les bas de la conjoncture, les entreprises ont en effet besoin de flexibilit\u00e9 pour pouvoir continuer \u00e0 exister et \u00e0 investir pour l'avenir. Le travail temporaire aide les entreprises dans ce sens. 60% des entreprises peuvent, gr\u00e2ce \u00e0 la main-d'\u0153uvre temporaire, accepter des commandes \u00e0 court terme qu'elles auraient sinon refus\u00e9es. Les emplois sont ainsi pr\u00e9serv\u00e9s et la stabilit\u00e9 et la prosp\u00e9rit\u00e9 sont cr\u00e9\u00e9es.<\/p>\n<h3><strong>Le travail temporaire att\u00e9nue la p\u00e9nurie de sp\u00e9cialistes et de main-d'\u0153uvre.<\/strong><\/h3>\n<p>L'\u00e9tude actuelle de l'institut de recherche Sotomo montre quels sont les d\u00e9fis auxquels sont confront\u00e9es les entreprises et comment le travail temporaire peut les att\u00e9nuer. 78 % des entreprises suisses affirment qu'elles ont parfois eu du mal \u00e0 trouver des cadres et des sp\u00e9cialistes ad\u00e9quats ces derni\u00e8res ann\u00e9es. De plus, les absences de longue dur\u00e9e pour cause de maladie, d'accident ou de cong\u00e9 parental renforcent les p\u00e9nuries. Dans cette situation, le travail temporaire est un instrument essentiel pour de nombreuses entreprises afin de r\u00e9agir rapidement aux besoins en personnel et de recruter des travailleurs qualifi\u00e9s. Gr\u00e2ce aux services de l'emploi, les employeurs et les demandeurs d'emploi se rencontrent plus rapidement, ce qui est d\u00e9cisif pour les profils hautement qualifi\u00e9s. De m\u00eame, le travail temporaire permet aux entreprises d'exploiter pleinement le potentiel de travail national et de recruter des personnes qui reprennent le travail, par exemple \u00e0 la fin de leur formation ou en plus de leurs obligations de garde d'enfants. Ainsi, un travailleur temporaire sur trois souhaite d\u00e9lib\u00e9r\u00e9ment travailler de mani\u00e8re flexible et ne peut pas envisager un emploi fixe.<\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-full wp-image-38242\" src=\"https:\/\/www.organisator.ch\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Ohne-Temporaerarbeit-steht-die-Wirtschaft-still-2_Organisator.jpg\" alt=\"\" width=\"680\" height=\"510\" srcset=\"https:\/\/www.organisator.ch\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Ohne-Temporaerarbeit-steht-die-Wirtschaft-still-2_Organisator.jpg 680w, https:\/\/www.organisator.ch\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Ohne-Temporaerarbeit-steht-die-Wirtschaft-still-2_Organisator-16x12.jpg 16w, https:\/\/www.organisator.ch\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Ohne-Temporaerarbeit-steht-die-Wirtschaft-still-2_Organisator-375x281.jpg 375w, https:\/\/www.organisator.ch\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Ohne-Temporaerarbeit-steht-die-Wirtschaft-still-2_Organisator-467x350.jpg 467w\" sizes=\"auto, (max-width: 680px) 100vw, 680px\" \/><\/p>\n<h3><strong>Le travail temporaire renforce la Suisse dans la concurrence internationale entre places \u00e9conomiques.<\/strong><\/h3>\n<p>Les entreprises internationales ont besoin de flexibilit\u00e9 dans leurs pools de personnel et investissent l\u00e0 o\u00f9 elle existe. Une enqu\u00eate men\u00e9e aupr\u00e8s des entreprises du Forbes 2000 le montre : La part de main-d'\u0153uvre flexible est sup\u00e9rieure \u00e0 20 % pour ces entreprises. Environ la moiti\u00e9 d'entre elles sont des agences de location de services. La capacit\u00e9 de la Suisse \u00e0 attirer des talents exceptionnels, associ\u00e9e \u00e0 des mod\u00e8les de contrats flexibles, renforce la comp\u00e9titivit\u00e9 du pays.<\/p>\n<h3><strong>Le travail temporaire contribue \u00e0 la stabilit\u00e9 de la soci\u00e9t\u00e9.<\/strong><\/h3>\n<p>Un faible taux de ch\u00f4mage et de bonnes chances de promotion sont importants pour la stabilit\u00e9 de la Suisse. Le travail temporaire apporte une contribution importante \u00e0 l'int\u00e9gration sociale gr\u00e2ce \u00e0 des obstacles peu \u00e9lev\u00e9s \u00e0 l'entr\u00e9e sur le march\u00e9 du travail, associ\u00e9s \u00e0 des possibilit\u00e9s de formation continue et \u00e0 une protection sociale. Ainsi, les travailleurs temporaires re\u00e7oivent des indemnit\u00e9s journali\u00e8res en cas de maladie jusqu'\u00e0 720 jours et sont assur\u00e9s dans la caisse de pension d\u00e8s la premi\u00e8re heure de mission. Ils sont \u00e9galement assur\u00e9s contre le ch\u00f4mage et b\u00e9n\u00e9ficient du fonds de formation continue \"temptraining\", largement \u00e9tendu. Cette possibilit\u00e9 de formation continue pour les travailleurs temporaires permet aux entreprises de disposer d'une main-d'\u0153uvre qualifi\u00e9e.<\/p>\n<p>Le travail temporaire est plus qu'une solution \u00e0 court terme - c'est un instrument strat\u00e9gique pour le succ\u00e8s de l'entreprise. Pour les PME en particulier, il offre la flexibilit\u00e9 n\u00e9cessaire pour relever des d\u00e9fis tels que le manque de personnel qualifi\u00e9 ou les fluctuations conjoncturelles. Les entreprises qui misent sur le travail temporaire n'investissent pas seulement dans leur propre comp\u00e9titivit\u00e9, mais renforcent en m\u00eame temps la place \u00e9conomique suisse.<\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-full wp-image-38241\" src=\"https:\/\/www.organisator.ch\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Ohne-Temporaerarbeit-steht-die-Wirtschaft-still-1_Organisator.jpg\" alt=\"\" width=\"680\" height=\"510\" srcset=\"https:\/\/www.organisator.ch\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Ohne-Temporaerarbeit-steht-die-Wirtschaft-still-1_Organisator.jpg 680w, https:\/\/www.organisator.ch\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Ohne-Temporaerarbeit-steht-die-Wirtschaft-still-1_Organisator-16x12.jpg 16w, https:\/\/www.organisator.ch\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Ohne-Temporaerarbeit-steht-die-Wirtschaft-still-1_Organisator-375x281.jpg 375w, https:\/\/www.organisator.ch\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Ohne-Temporaerarbeit-steht-die-Wirtschaft-still-1_Organisator-467x350.jpg 467w\" sizes=\"auto, (max-width: 680px) 100vw, 680px\" \/><\/p>\n<p><em>Apprenez-en plus sur le travail temporaire et lisez la derni\u00e8re \u00e9tude de l'institut de recherche Sotomo <a href=\"https:\/\/www.swissstaffing.ch\/docs\/de\/Publikationen\/Studien\/20250207-fachkraftemangel-und-temporaerarbeit.pdf?m=1740582573&amp;\"><strong>\"P\u00e9nurie de main-d'\u0153uvre qualifi\u00e9e et travail temporaire\"<\/strong><\/a>\"<\/em><\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/www.swissstaffing.ch\/temporaerarbeit\/unternehmen\"><em>Plus d'informations<\/em><\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<blockquote>\n<p><strong>swissstaffing<\/strong> est le centre de comp\u00e9tence et de service des services suisses de l'emploi. En tant qu'association d'employeurs, swissstaffing repr\u00e9sente les int\u00e9r\u00eats de ses plus de 500 membres vis-\u00e0-vis de la politique, de l'\u00e9conomie et de la soci\u00e9t\u00e9. swissstaffing est le partenaire social de la CCT Location de services, l'ensemble contractuel qui compte le plus grand nombre de travailleurs assujettis en Suisse. <a href=\"http:\/\/www.swissstaffing.ch\">www.swissstaffing.ch<\/a>.<\/p>\n<p><strong>Etudes sur les travailleurs temporaires et les services de l'emploi en Suisse<\/strong><\/p>\n<p>swissstaffing \u00e9labore r\u00e9guli\u00e8rement des livres blancs sur les questions \u00e9conomiques, politiques et sociales du travail temporaire en Suisse. A cet effet, l'Union fait \u00e9galement r\u00e9aliser des enqu\u00eates. Pour acc\u00e9der aux \u00e9tudes actuelles, cliquez sur <a href=\"https:\/\/www.swissstaffing.ch\/de\/Branche-Politik\/White-Paper.php\">ce lien<\/a>.<\/p>\n<\/blockquote>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Le travail temporaire est plus qu'une solution \u00e0 court terme - c'est un instrument strat\u00e9gique pour le succ\u00e8s de l'entreprise.<\/p>","protected":false},"author":4,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_yoast_wpseo_focuskw":"Tempor\u00e4rarbeit","_yoast_wpseo_metadesc":"Tempor\u00e4rarbeit ist mehr als nur eine kurzfristige L\u00f6sung \u2013 sie ist ein strategisches Instrument f\u00fcr unternehmerischen Erfolg.","articlekey":"","footnotes":""},"categories":[5330],"tags":[254,2696,5334,3745],"class_list":["post-38239","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-publireportage","tag-hrm","tag-publireportage","tag-swissstaffing","tag-temporaerarbeit"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.5 - 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