{"id":7237,"date":"2020-10-21T13:31:55","date_gmt":"2020-10-21T11:31:55","guid":{"rendered":"https:\/\/www.organisator.ch\/?p=7237"},"modified":"2020-10-21T13:31:55","modified_gmt":"2020-10-21T11:31:55","slug":"digital-workspace-wie-werden-wir-in-15-jahren-arbeiten","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.organisator.ch\/fr\/management\/2020-10-21\/digital-workspace-wie-werden-wir-in-15-jahren-arbeiten\/","title":{"rendered":"Digital Workspace : comment travaillerons-nous dans 15 ans ?"},"content":{"rendered":"
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Est-ce \u00e0 cela que ressemble l'espace de travail num\u00e9rique ? Une \u00e9tude pr\u00e9dit que dans 15 ans, nous utiliserons beaucoup plus l'IA sur nos lieux de travail. (Image : Pixabay.com)<\/figcaption><\/figure>\n

L'entreprise Citrix, sp\u00e9cialis\u00e9e dans les solutions pour l'espace de travail num\u00e9rique, a men\u00e9 une vaste enqu\u00eate sur l'avenir du travail. \u00c9tudes<\/a> qui s'est d\u00e9roul\u00e9e sur une ann\u00e9e. Pour ce faire, l'entreprise a collabor\u00e9 avec la soci\u00e9t\u00e9 de conseil Oxford Analytica et les chercheurs en \u00e9conomie de Coleman Parkes. Plus de 500 cadres et 1.000 employ\u00e9s de grandes et moyennes entreprises aux \u00c9tats-Unis, en Grande-Bretagne, en Allemagne, en France et aux Pays-Bas ont \u00e9t\u00e9 interrog\u00e9s sur leurs strat\u00e9gies actuelles et futures en mati\u00e8re de personnel ainsi que sur leurs mod\u00e8les de travail. Les auteurs de l'\u00e9tude en ont d\u00e9duit les quatre tendances suivantes pour l'ann\u00e9e 2035 :<\/p>\n

Assistance par des robots et l'IA - le Digital Workspace<\/h2>\n

Les robots jouent depuis longtemps un r\u00f4le important dans l'\u00e9conomie, ils assemblent par exemple des pi\u00e8ces dans l'industrie automobile - plus rapidement et plus efficacement qu'un \u00eatre humain ne pourrait jamais le faire. Toutefois, ils suivent un processus bien pr\u00e9cis. C'est l'homme qui d\u00e9cide en amont de la mani\u00e8re dont cela doit se d\u00e9rouler et le robot est programm\u00e9 en cons\u00e9quence. Cela pourrait changer \u00e0 l'avenir : Gr\u00e2ce \u00e0 l'intelligence artificielle, les robots ou les assistants num\u00e9riques seront en mesure d'assister les hommes dans la prise de d\u00e9cision. 77 % des personnes interrog\u00e9es par Citrix pensent que l'IA soutiendra les processus d\u00e9cisionnels dans 15 ans et entra\u00eenera ainsi une augmentation de la productivit\u00e9. 83% pensent en outre que d'ici 2035, les t\u00e2ches simples mais longues pourront \u00eatre enti\u00e8rement automatis\u00e9es. Pour 79% des participants \u00e0 l'enqu\u00eate, il s'agit l\u00e0 d'une condition importante pour permettre aux collaborateurs de se d\u00e9velopper davantage.<\/p>\n

\u00c9mergence de nouveaux profils professionnels<\/h2>\n

Dans le cadre de la transformation num\u00e9rique et surtout en ce qui concerne l'IA, la crainte de voir des pertes d'emploi \u00e0 grande \u00e9chelle est largement r\u00e9pandue. On oublie souvent que toute \u00e9volution technique g\u00e9n\u00e8re \u00e9galement de nouveaux emplois. Selon les estimations des personnes interrog\u00e9es dans le cadre de l'\u00e9tude, les nouveaux m\u00e9tiers suivants appara\u00eetront au cours de la transformation num\u00e9rique :<\/p>\n