Organizzatore Numero 9/2008

Ricevete la rivista specializzata in lingua tedesca "organisator" nel numero 9/2008 come download in formato PDF con il seguente indice:

HUMAN

Il Dr. Walter Engelhard è un chiaro sostenitore della Svizzera come luogo di produzione.

Il CEO di STIHL & Co. parla del sistema statale, dei vantaggi e della Svizzera come sede di produzione.

PUNTO PESANTE

Il successo aziendale al di là di una "idea di prodotto geniale".

"Chi è forte dentro può sempre crescere": lo studio MuGrow descrive i quattro percorsi di crescita per un successo aziendale sostenibile.

LEADERSHIP

Banco di prova per i manager

È importante saper parlare al massimo livello professionale, ma più si sale nella gerarchia, più diventa importante il proprio essere e più significativa è l'interazione con gli altri.

Leadership in base alle recensioni

La "critica" è usata principalmente nella direzione dall'alto verso il basso. Tuttavia, la "critica" contiene un potenziale positivo e per l'ulteriore sviluppo delle aziende è di enorme importanza anche la direzione opposta, cioè dal basso verso l'alto.

Flessibilità

Le esigenze aziendali differenziate richiedono modelli diversi nell'aviazione d'affari.

INTERNAZIONALE

Nuove sfide ogni giorno.

Ronny Inninger è uno dei circa 2000 cittadini svizzeri emigrati negli Stati Uniti nel 2007.

MARKETING

Solo gli indirizzi corretti sono

Le spese di marketing spesso vanno perse a causa di indirizzi troppo generici e della conseguente perdita di dispersione. Ogni azienda fa bene a conoscere i propri clienti e a comunicare con loro personalmente.

SICUREZZA

Paradiso dello shopping online: l'inserimento dei dati della carta di credito non funziona

Le frodi con le carte di credito sono un business enorme, quindi l'inserimento di informazioni altamente riservate sulla carta di credito su un sito web sconosciuto di solito dà una sensazione di sprofondamento.

ICT

I dipendenti dotati di dispositivi di comunicazione mobile possono essere raggiunti in qualsiasi momento. Ma sarebbe avventato fare semplicemente scorta dei nuovi gadget mobili miracolosi.

HRM

Un argomento ancora tabù, ma più comune di quanto si pensi Le molestie sessuali sul posto di lavoro creano un clima di incertezza e sfiducia. Le aziende possono proteggersi con misure di prevenzione adeguate.

Gestione delle assenze - valore aggiunto finanziario e umano per le aziende

Le assenze comportano sempre un'interruzione del normale processo lavorativo, ma dietro ogni assenza c'è anche una persona che non sta bene. Con la gestione delle assenze, le assenze diventano un fattore che può essere influenzato.

FINANZE

Limiti dell'ottimizzazione fiscale L'obiettivo della riforma fiscale delle imprese II è quello di attenuare il doppio onere economico. Per gli azionisti che lavorano nell'azienda si pone la questione dell'ottimizzazione fiscale, ma non senza aver prima chiarito le conseguenze sulla cassa pensioni.

Sfida per le PMI

"Preferisci avere un uccello in mano che un piccione sul tetto? Trovare un investimento adeguato per i fondi liberi dell'azienda è una sfida per molti manager finanziari di PMI.