{"id":30888,"date":"2024-10-17T14:08:43","date_gmt":"2024-10-17T12:08:43","guid":{"rendered":"https:\/\/www.organisator.ch\/?p=30888"},"modified":"2024-10-17T10:09:41","modified_gmt":"2024-10-17T08:09:41","slug":"durch-ki-gewinnen-schweizer-mitarbeitende-rund-eine-stunde-am-tag","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.organisator.ch\/it\/management\/2024-10-17\/durch-ki-gewinnen-schweizer-mitarbeitende-rund-eine-stunde-am-tag\/","title":{"rendered":"L'intelligenza artificiale fa risparmiare ai dipendenti svizzeri circa un'ora al giorno"},"content":{"rendered":"
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Il 17% di tutti i dipendenti svizzeri che utilizzano l'AI risparmia fino a due ore al giorno grazie all'intelligenza artificiale. (Immagine: www.depositphotos.com)<\/figcaption><\/figure>\n

L'uso dell'intelligenza artificiale (AI) fa risparmiare ai dipendenti svizzeri in media 51 minuti al giorno, lasciando pi\u00f9 tempo per le attivit\u00e0 creative, il pensiero strategico o un migliore equilibrio tra vita privata e lavoro. In tutti i Paesi esaminati, il risparmio di tempo \u00e8 ancora pi\u00f9 elevato, pari a un'ora al giorno. Questo \u00e8 il risultato di un'ampia indagine sul posto di lavoro.<\/p>\n

L'indagine annuale Global Workforce of the Future di Adecco Group \u00e8 stata condotta tra 35.000 dipendenti di 27 economie leader, tra cui 1005 partecipanti dalla Svizzera.<\/p>\n

Il 17% di tutti i dipendenti svizzeri che utilizzano l'AI risparmia fino a due ore al giorno grazie all'intelligenza artificiale. La media globale \u00e8 del 20%. Inoltre, il 2% in Svizzera dichiara di risparmiare tra le 3 e le 4 ore al giorno grazie all'IA (a livello globale: 5%).<\/p>\n

Il risparmio di tempo sembra essere confermato in tutti i settori. A livello globale, i dipendenti dei settori dell'energia, dei servizi pubblici e delle tecnologie ambientali hanno registrato il risparmio di tempo pi\u00f9 elevato, pari a 75 minuti al giorno, mentre la cifra pi\u00f9 bassa - nel settore aerospaziale e della difesa - \u00e8 stata di 52 minuti al giorno. I dipendenti del settore tecnologico hanno risparmiato in media 66 minuti al giorno, quelli del settore finanziario 57 minuti e quelli del settore manifatturiero 62 minuti al giorno.<\/p>\n

Denis Machuel, CEO del Gruppo Adecco, afferma: \"Si \u00e8 speculato molto su come l'IA cambier\u00e0 il mondo del lavoro. \u00c8 quindi ancora pi\u00f9 entusiasmante vedere ora i primi possibili segnali di aumento dell'efficienza. Il tempo risparmiato dai dipendenti viene ovviamente messo a frutto e non \u00e8 limitato a uno o due settori, ma sembra avere un impatto su tutti i settori. \u00c8 ancora presto, ma l'IA sembra mantenere le sue promesse\".<\/p>\n

L'indagine suggerisce che il tempo risparmiato viene utilizzato per creare pi\u00f9 valore. In Svizzera, il 31% di tutti gli intervistati (28% a livello globale) dichiara di utilizzare il tempo extra per un lavoro pi\u00f9 creativo, il 27% (26%) afferma che l'IA consente di dedicare pi\u00f9 tempo al pensiero strategico, mentre il 28% (27%) afferma che l'IA ha aiutato a raggiungere un migliore equilibrio tra lavoro e vita privata. Tuttavia, vi sono segnali che indicano che il tempo risparmiato grazie all'IA non viene sempre utilizzato in modo produttivo. Il 23% degli intervistati, sia in Svizzera che a livello globale, ha dichiarato di gestire lo stesso carico di lavoro e il 23% degli intervistati in questo Paese ha affermato di dedicare pi\u00f9 tempo alle attivit\u00e0 personali (a livello globale: 21%).<\/p>\n

Un mondo del lavoro che cambia: l'IA richiede una mobilit\u00e0 interna mirata e una formazione continua<\/strong><\/h3>\n

Oltre a misurare l'impatto dell'IA, lo studio fornisce ulteriori indicazioni su come sta cambiando il mondo del lavoro.<\/p>\n

Promuovere l'occupabilit\u00e0 <\/strong><\/h3>\n

I dipendenti sono sempre pi\u00f9 preoccupati per un futuro incerto e le condizioni economiche e la sicurezza del posto di lavoro sono le loro principali priorit\u00e0. Mentre sempre pi\u00f9 dipendenti scelgono di rimanere con il loro attuale datore di lavoro, l'impatto dell'IA sulla stabilit\u00e0 del lavoro \u00e8 stato ampiamente sottovalutato nell'ultimo anno: In Svizzera, il 20% dei dipendenti dichiara di aver perso il lavoro a causa dell'IA. In tutti i Paesi, la percentuale \u00e8 leggermente inferiore, pari al 13%.<\/p>\n

Marcel Keller, Country President di Adecco Group Switzerland, afferma: \"La rapida integrazione dell'IA nel mondo del lavoro svizzero sottolinea l'importanza della formazione continua e dell'adattabilit\u00e0. Le aziende devono dare priorit\u00e0 a questi aspetti per rimanere competitive\".<\/p>\n

In Svizzera, il 32% di tutti gli intervistati ha espresso preoccupazioni sulla sicurezza del lavoro a lungo termine (a livello globale: 40%). In tutta la Svizzera, l'81% ha dichiarato di voler rimanere con il proprio attuale datore di lavoro. A livello globale, la percentuale \u00e8 dell'83%, la pi\u00f9 alta degli ultimi tre anni.<\/p>\n

Tuttavia, la visione degli effetti dirompenti dell'IA diventa pi\u00f9 equilibrata se si considerano altri aspetti. Ad esempio, il 66% (Svizzera) e il 51% (a livello globale) dei dipendenti concorda con l'affermazione che le competenze dell'IA ampliano le loro opportunit\u00e0 di carriera e il 65% (46%) ritiene che l'IA offra loro maggiori opportunit\u00e0 di apprendere nuove competenze e avanzare professionalmente.<\/p>\n

Le competenze da sole non bastano: la capacit\u00e0 di adattamento \u00e8 la chiave del successo<\/strong><\/h3>\n

Un gruppo selezionato di dipendenti ad alte prestazioni supera i loro colleghi, soprattutto grazie al forte sostegno dei loro datori di lavoro. Per far crescere questa parte della forza lavoro e sviluppare i futuri leader, le aziende devono dare priorit\u00e0 al miglioramento continuo delle competenze. Attualmente, in Svizzera solo il 4% dei dipendenti \u00e8 orientato al futuro, ovvero persone che si distinguono per la loro adattabilit\u00e0, la loro disponibilit\u00e0 a essere flessibili nei loro piani di carriera e il loro approccio proattivo all'acquisizione di nuove competenze. La media globale \u00e8 leggermente superiore, pari all'11%. Nel gruppo globale di dipendenti lungimiranti, l'indagine ha rilevato che a livello globale il 93% riceve un piano di sviluppo individuale, rispetto al 51% della forza lavoro totale. Inoltre, in media globale, il 95% di questi dipendenti lungimiranti partecipa alla formazione sulla leadership offerta dalla propria azienda, rispetto al 57% della forza lavoro complessiva.<\/p>\n

Promuovere la mobilit\u00e0 interna <\/strong><\/h3>\n

I dipendenti potrebbero perdere fiducia nell'impegno del loro datore di lavoro, soprattutto perch\u00e9 cresce il desiderio di una maggiore mobilit\u00e0 interna, mentre sempre meno dipendenti decidono di rimanere e proseguire gli studi.<\/p>\n

A livello globale, il 76% dei dipendenti ritiene che le aziende debbano formare i dipendenti esistenti per le varie funzioni all'interno dell'azienda prima di assumere personale esterno, con un aumento di 12 punti percentuali rispetto al 2023. In Svizzera, la percentuale \u00e8 altrettanto elevata, pari al 74%. Tuttavia, solo il 9% degli intervistati a livello globale prevede di rimanere nella propria azienda per continuare la formazione, con un calo di 7 punti percentuali rispetto all'anno precedente.<\/p>\n

La salute mentale rimane fondamentale in un mondo in rapida evoluzione<\/strong><\/h3>\n

Prendersi cura della salute mentale dei dipendenti dovrebbe essere una priorit\u00e0 assoluta. Le aziende devono tenere conto dei timori che l'IA possa favorire alcuni gruppi di dipendenti, dimostrando il loro impegno per l'inclusione e le pratiche di lavoro sostenibili. Negli ultimi 12 mesi, il 34% dei dipendenti in Svizzera (a livello globale: 40%) ha sperimentato il burnout a causa dell'eccessivo carico di lavoro. A livello globale, una persona su quattro (40%) ha sperimentato un burnout dovuto a un carico di lavoro eccessivo.<\/p>\n

Questa percentuale sale a una media globale del 62% per coloro che sono preoccupati per l'impatto dell'IA e ne sono influenzati negativamente. In Svizzera, la maggioranza degli intervistati \u00e8 fiduciosa che il management della propria azienda abbia una conoscenza sufficiente dell'IA per comprenderne i rischi e le opportunit\u00e0: il 58% \u00e8 di questa opinione. Nella media globale, tuttavia, la fiducia nelle competenze e nelle conoscenze in materia di IA dei propri dirigenti \u00e8 significativamente pi\u00f9 bassa, pari al 46%.<\/p>\n

Pi\u00f9 di tre quarti (76% sia a livello svizzero che globale) apprezzano la competenza umana di un selezionatore che vede in loro un potenziale che va oltre le loro competenze ed esperienze. Nell'anno precedente, solo il 64% in tutti i Paesi aveva risposto affermativamente a questa domanda.<\/p>\n

Fonte: www.adeccogroup.com<\/a><\/em><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

L'indagine \"Global Workforce of the Future\" di Adecco Group mostra i primi segnali di aumento dell'efficienza grazie all'IA. In Svizzera, tre quarti degli utenti dichiarano di essere pi\u00f9 produttivi. Inoltre, gli intervistati in questo Paese sono meno preoccupati della sicurezza del lavoro rispetto ad altri Paesi.<\/p>","protected":false},"author":58,"featured_media":30891,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_yoast_wpseo_focuskw":"KI","_yoast_wpseo_metadesc":"Die Umfrage \u201cGlobal Workforce of the Future\" der Adecco Gruppe zeigt erste Anzeichen f\u00fcr Effizienzsteigerungen durch KI.","articlekey":"","footnotes":""},"categories":[28],"tags":[4049,298,334,487,492],"class_list":["post-30888","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-management","tag-arbeitswelt","tag-ki","tag-management","tag-umfrage","tag-unternehmen"],"acf":[],"yoast_head":"\nDurch KI gewinnen Schweizer Mitarbeitende rund eine Stunde am Tag - Organisator<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Die Umfrage \u201cGlobal Workforce of the Future" der Adecco Gruppe zeigt erste Anzeichen f\u00fcr Effizienzsteigerungen durch KI.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.organisator.ch\/it\/gestione-2\/2024-10-17\/durch-ki-gewinnen-schweizer-mitarbeitende-rund-eine-stunde-am-tag\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"it_IT\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Durch KI gewinnen Schweizer Mitarbeitende rund eine Stunde am Tag\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Die Umfrage \u201cGlobal Workforce of the Future" der Adecco Gruppe zeigt erste Anzeichen f\u00fcr Effizienzsteigerungen durch KI.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.organisator.ch\/it\/gestione-2\/2024-10-17\/durch-ki-gewinnen-schweizer-mitarbeitende-rund-eine-stunde-am-tag\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Organisator\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/www.facebook.com\/OrganisatorFachmagazin\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2024-10-17T12:08:43+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.organisator.ch\/wp-content\/uploads\/2024\/10\/Adecco_Bild1_ps.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"680\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"477\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Adelisa Kalajdzini\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:title\" content=\"Durch KI gewinnen Schweizer Mitarbeitende rund eine Stunde am Tag\" \/>\n<meta name=\"twitter:description\" content=\"Die #Umfrage #\u201cGlobal Workforce of the Future" der #Adecco #Gruppe zeigt erste Anzeichen f\u00fcr #Effizienzsteigerungen durch #KI.\" \/>\n<meta name=\"twitter:image\" content=\"https:\/\/www.organisator.ch\/wp-content\/uploads\/2024\/10\/Adecco_Bild1_ps.jpg\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.organisator.ch\\\/management\\\/2024-10-17\\\/durch-ki-gewinnen-schweizer-mitarbeitende-rund-eine-stunde-am-tag\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.organisator.ch\\\/management\\\/2024-10-17\\\/durch-ki-gewinnen-schweizer-mitarbeitende-rund-eine-stunde-am-tag\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"Adelisa Kalajdzini\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.organisator.ch\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/2e1314a2172123f874db408d8911d3f3\"},\"headline\":\"Durch KI gewinnen Schweizer Mitarbeitende rund eine Stunde am Tag\",\"datePublished\":\"2024-10-17T12:08:43+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.organisator.ch\\\/management\\\/2024-10-17\\\/durch-ki-gewinnen-schweizer-mitarbeitende-rund-eine-stunde-am-tag\\\/\"},\"wordCount\":1182,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.organisator.ch\\\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.organisator.ch\\\/management\\\/2024-10-17\\\/durch-ki-gewinnen-schweizer-mitarbeitende-rund-eine-stunde-am-tag\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/www.organisator.ch\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2024\\\/10\\\/Adecco_Bild1_ps.jpg\",\"keywords\":[\"Arbeitswelt\",\"KI\",\"Management\",\"Umfrage\",\"Unternehmen\"],\"articleSection\":[\"MANAGEMENT\"],\"inLanguage\":\"it-IT\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.organisator.ch\\\/management\\\/2024-10-17\\\/durch-ki-gewinnen-schweizer-mitarbeitende-rund-eine-stunde-am-tag\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.organisator.ch\\\/management\\\/2024-10-17\\\/durch-ki-gewinnen-schweizer-mitarbeitende-rund-eine-stunde-am-tag\\\/\",\"name\":\"Durch KI gewinnen Schweizer Mitarbeitende rund eine Stunde am Tag - 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