{"id":7827,"date":"2021-03-19T14:43:51","date_gmt":"2021-03-19T13:43:51","guid":{"rendered":"https:\/\/www.organisator.ch\/?p=7827"},"modified":"2021-03-19T14:43:51","modified_gmt":"2021-03-19T13:43:51","slug":"unternehmerinnen-in-einer-digitalen-welt-chancen-und-herausforderungen","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.organisator.ch\/it\/management\/2021-03-19\/unternehmerinnen-in-einer-digitalen-welt-chancen-und-herausforderungen\/","title":{"rendered":"Donne imprenditrici in un mondo digitale: opportunit\u00e0 e sfide"},"content":{"rendered":"<figure id=\"attachment_7828\" aria-describedby=\"caption-attachment-7828\" style=\"width: 680px\" class=\"wp-caption alignnone\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"size-medium wp-image-7828\" src=\"https:\/\/www.organisator.ch\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/Unternehmerinnen-in-einer-digitalen-Welt-Chancen-und-Herausforderungen_Organisator.jpg\" alt=\"\" width=\"680\" height=\"453\" srcset=\"https:\/\/www.organisator.ch\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/Unternehmerinnen-in-einer-digitalen-Welt-Chancen-und-Herausforderungen_Organisator.jpg 680w, https:\/\/www.organisator.ch\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/Unternehmerinnen-in-einer-digitalen-Welt-Chancen-und-Herausforderungen_Organisator-16x12.jpg 16w, https:\/\/www.organisator.ch\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/Unternehmerinnen-in-einer-digitalen-Welt-Chancen-und-Herausforderungen_Organisator-263x175.jpg 263w, https:\/\/www.organisator.ch\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/Unternehmerinnen-in-einer-digitalen-Welt-Chancen-und-Herausforderungen_Organisator-525x350.jpg 525w, https:\/\/www.organisator.ch\/wp-content\/uploads\/2021\/03\/Unternehmerinnen-in-einer-digitalen-Welt-Chancen-und-Herausforderungen_Organisator-300x200.jpg 300w\" sizes=\"auto, (max-width: 680px) 100vw, 680px\" \/><figcaption id=\"caption-attachment-7828\" class=\"wp-caption-text\">Dinamica, carina: le giovani imprenditrici sono ancora spesso \"vittime\" degli stereotipi. (Immagine: Unsplash.com)<\/figcaption><\/figure>\n<p>Le donne che si mettono in proprio con un modello di business digitale non lo fanno principalmente per poter lavorare in modo flessibile in termini di tempo e luogo. Tuttavia, utilizzano e apprezzano enormemente questi vantaggi, perch\u00e9 la variet\u00e0 di opportunit\u00e0 e l'alto grado di autodeterminazione consentono alle imprenditrici di conciliare in modo creativo le loro ambizioni con i loro progetti di vita personali.<\/p>\n<h2>Le donne imprenditrici vogliono fare qualcosa di significativo<\/h2>\n<p>Molte donne citano la libert\u00e0 e il senso di responsabilit\u00e0 che associano alla propria attivit\u00e0 come motivo per diventare lavoratrici autonome. E questo li motiva anche a non mollare quando le sfide diventano pi\u00f9 grandi. Tutte le donne intervistate erano d'accordo<br \/>\nsono d'accordo: il passo verso il lavoro autonomo ha dato i suoi frutti. Questo \u00e8 il risultato dello studio \"Digital Female Founders\", condotto da un team di ricerca interdisciplinare dei dipartimenti di Economia, Lavoro sociale e Ingegneria e Architettura dell'Universit\u00e0 di Scienze Applicate e Arti di Lucerna. I ricercatori hanno analizzato le motivazioni, le caratteristiche e le competenze delle fondatrici digitali e il percorso che la loro azienda ha compiuto dall'idea alla fondazione fino al presente. Volevano anche sapere quali sfide avevano incontrato, di quali finanziamenti e supporti avevano usufruito e quale ulteriore supporto avrebbero voluto.<\/p>\n<h2>Il finanziamento rimane sempre un problema<\/h2>\n<p>La questione del finanziamento \u00e8 stata una preoccupazione costante per i fondatori, ma con diversi gradi di intensit\u00e0. Anche se alcuni preferiscono l'autofinanziamento, si rivolgono anche al finanziamento del debito in modo proattivo, quando necessario. La combinazione di un'azione cauta e consapevole dei rischi con il coraggio necessario al momento giusto si \u00e8 dimostrata sostenibile e di successo nelle start-up studiate.<\/p>\n<p>Oltre a questi risultati positivi, tuttavia, il progetto di ricerca fa luce anche su aspetti critici dei finanziamenti e degli investimenti: le donne devono ancora spesso confrontarsi con stereotipi di genere e disuguaglianze strutturali. Di conseguenza, sono in netto svantaggio quando si tratta di accedere al capitale d'investimento, come dimostra chiaramente anche la ricerca internazionale. Con un altro progetto, \"Funding Female Founders\", l'Universit\u00e0 di Scienze Applicate e Arti di Lucerna sta quindi sviluppando misure per facilitare l'accesso delle fondatrici al capitale di investimento. I ricercatori hanno intervistato dieci fondatrici per il loro studio qualitativo e hanno analizzato le interviste sullo sfondo della letteratura di ricerca internazionale. La selezione si \u00e8 concentrata sull'obiettivo di rappresentare un ampio spettro di fondatrici digitali in Svizzera. Erano quindi rappresentati imprenditori individuali, fondatori di start-up high-tech con pi\u00f9 di dieci dipendenti e di aziende attive a livello globale; aziende molto giovani e aziende presenti sul mercato da pi\u00f9 di dodici anni.<\/p>\n<h2>Serie di eventi mensili<\/h2>\n<p>Dal sondaggio \u00e8 emerso che le Fondatrici Digitali apprezzerebbero lo scambio di esperienze con donne che hanno progetti simili e vorrebbero anche che i modelli di ispirazione diventassero visibili. Il progetto di ricerca ha quindi dato vita a una serie di eventi mensili a partire dal 25 marzo, i Female Founders Luncheons.<\/p>\n<p>Il progetto Digital Female Founders \u00e8 stato finanziato dal cluster tematico interdisciplinare \"Digital Transformation of the Working World\" dell'Universit\u00e0 di Scienze Applicate e Arti di Lucerna e da Smart-Up, il programma di sostegno alle start-up dell'universit\u00e0.<\/p>\n<p><em>Fonte: <a href=\"http:\/\/www.hslu.ch\">Universit\u00e0 di Lucerna<\/a>. Ulteriori informazioni: <a href=\"http:\/\/www.fundingfemalefounders.ch\">www.fundingfemalefounders.ch<\/a>. Nel numero cartaceo 3\/2021 dell'ORGANISATOR, il tema delle \"Fondatrici\" viene approfondito in un articolo specialistico. Il problema \u00e8 <a href=\"https:\/\/www.organisator.ch\/abo-bestellung\/\">disponibile qui<\/a>.\u00a0<\/em><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Frauen, die sich mit einem digitalen Gesch\u00e4ftsmodell selbstst\u00e4ndig machen, tun dies nicht prim\u00e4r, um zeitlich und \u00f6rtlich flexibel arbeiten zu k\u00f6nnen. Doch nutzen und sch\u00e4tzen sie diese Vorteile enorm, denn durch die Vielfalt an M\u00f6glichkeiten sowie den hohen Grad an Selbstbestimmung k\u00f6nnen die Unternehmerinnen ihre Ambitionen kreativ mit ihrem pers\u00f6nlichen Lebensentwurf in Einklang bringen. 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