La HWZ réorganise son département et regroupe l'Executive Education
La HWZ Hochschule für Wirtschaft Zürich renforce le profil de son département Management & Leadership. À partir de mai 2026, le département portera le nom de Strategic Management & Leadership et sera dirigé par le Dr Frithjof Müller. Parallèlement, la HWZ renforce son Executive Education et la regroupera à l'avenir de manière autonome.

Avec la réorientation de l'ancien département Management & Leadership, la HWZ développe son profil. Sous le nouveau nom de Strategic Management & Leadership, les programmes existants seront affinés et de nouveaux formats mis en place. La HWZ communique que cette étape représente un changement clair de contenu - du management à la direction stratégique. Il faut aujourd'hui une vision stratégique à long terme plutôt qu'un pilotage purement opérationnel, ajoute le communiqué. Le lien entre la stratégie et le leadership ainsi que le renforcement de la capacité de décision stratégique sont au centre des préoccupations.
Nouvelle direction pour le département Strategic Management & Leadership
Avec le Dr Frithjof Müller, c'est une personnalité dirigeante dotée d'une expertise avérée en matière de gestion stratégique et de développement organisationnel qui prendra la tête du département nouvellement nommé à partir de mai 2026. Il apporte une longue expérience de l'enseignement, de la recherche et de la pratique et continuera à développer le profil du département. Il a notamment été chargé de cours à la ZHAW School of Management and Law depuis 2015 et a enseigné au niveau bachelor, master et executive, entre autres sur le leadership et la gestion du capital humain. Ses activités de recherche et de conseil se concentrent sur le leadership stratégique, le développement organisationnel, la transformation ainsi que le leadership dans les écosystèmes les plus divers - de la start-up à la grande entreprise établie.
Le nouveau chef de département se réjouit de sa mission : «Aujourd'hui, la direction signifie plus qu'un simple pilotage opérationnel. Elle exige une vision stratégique et un positionnement clair à long terme. C'est précisément ce lien entre stratégie et leadership que nous voulons continuer à renforcer au sein du département Strategic Management & Leadership et à développer dans une perspective d'avenir».»
L'Executive Education est regroupée
Dans le cadre de sa réorientation, la HWZ regroupe son Executive Education dans un département autonome, qui est désormais structurellement mis en place et clairement responsable. La direction est assurée par Peter Statz, vice-recteur et ancien directeur du département Management & Leadership, ainsi que par Dr. Meike Wiemann-Hügler, directrice adjointe. Avec cette étape, la HWZ se positionne comme la première haute école spécialisée de Suisse, selon ses propres dires, à disposer d'une Executive School gérée de manière autonome. Alors que des structures similaires sont établies dans les universités suisses, la HWZ crée ainsi une nouvelle clarté organisationnelle au sein du paysage des hautes écoles spécialisées. L'objectif de ce nouveau domaine est de développer stratégiquement les cadres expérimentés et les futurs cadres ayant des responsabilités entrepreneuriales et de transférer l'excellence scientifique dans la pratique de la direction d'entreprise.
Source : HWZ
